«Guía Rápida sobre Planes de Reestructuración» editada por el Consejo General de Economistas de España, en colaboración con CEOE
Una de las herramientas fundamentales que ha introducido la reforma Concursal a través de la Ley 16/2022, de 5 de septiembre, han sido los planes de reestructuración. Tras dos años desde su implantación, no parece que las empresas hayan recurrido masivamente a este mecanismo, que tras la reforma de 2022 sustituye a los anteriores acuerdos […]
El Tribunal Supremo establece que los trabajadores deben tener derecho a defenderse antes de un despido disciplinario
Según ha informado la página web del Poder Judicial, la Sala de lo Social del Tribunal Supremo, reunida en Pleno y por unanimidad, ha resuelto que el empleador debe ofrecer al trabajador la posibilidad de defenderse de los cargos formulados contra él, antes de adoptar la extinción del contrato de trabajo por despido disciplinario. Esa […]
El II Encuentro de Organizaciones Saludables se centró en los hábitos saludables y la salud mental
Tras el I Encuentro celebrado en Burgos el año pasado, el II Encuentro de Organizaciones Saludables profundizó en el fomento de los hábitos saludables y en la salud mental en las empresas, temas de absoluta prioridad y preocupación. También se expusieron las buenas prácticas desarrolladas por empresas de estos territorios. Participaron más de 50 representantes […]
Acuerdo de Pleno sobre aplicación de la prohibición para contratar relativa a contar con un Plan de Igualdad
El 26 de septiembre de 2024, se reunió el Tribunal Administrativo Central de Recursos Contractuales en Madrid. La reunión se centró en la reciente Ley Orgánica 2/2024, publicada en el Boletín Oficial del Estado (BOE) el 2 de agosto de 2024, que introduce cambios en la Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del […]
Real Decreto 1026/2024, de 8 de octubre: Medidas para la igualdad y no discriminación de las personas LGTBI en las empresas
El BOE ha publicado el Real Decreto 1026/2024, de 8 de octubre, por el que se desarrolla el conjuntoplanificado de las medidas para la igualdad y no discriminación de las personas LGTBI en las empresas El decreto se aplica a empresas con más de 50 empleados, mientras que para aquellas con 50 o menos, la […]
Aplicación del Reglamento de la UE sobre deforestación y su proposición de extensión del plazo de aplicación
La Comisión Europea ha publicado nuevos documentos de orientación y un marco de cooperación internacional para apoyar a los estados miembros y partes interesadas en la implementación del Reglamento sobre Deforestación. Propone extender el plazo de aplicación hasta el 30 de diciembre de 2025 para grandes empresas y hasta el 30 de junio de 2026 […]
Ley Orgánica 2/2024, de 1 de agosto, de representación paritaria y presencia equilibrada de mujeres y hombres
Con el objetivo de garantizar la representación efectiva de las mujeres en los ámbitos decisorios de la vida política y económica, de forma que se avance en la consecución del ejercicio real y efectivo del principio constitucional de igualdad, la Ley Orgánica 2/2024 de 1 de agosto introduce modificaciones sustanciales en distintas normas del ordenamiento jurídico […]
Calendario de fiestas laborales para el año 2025 en Cantabria
Con fecha 5 de agosto de 2024 se ha publicado el BOC el calendario de fiestas a los que habrán de sumarse los dos días festivos de carácter local que se establezcan para cada municipio a propuesta del Pleno del Ayuntamiento correspondiente. Más información
Decisión del Comité Europeo de Derechos Sociales (CDES) sobre el cálculo de la indemnización por despido improcedente
La decisión del Comité Europeo de Derechos Sociales (CDES) concluye que las disposiciones sobre el cálculo de la indemnización por despido improcedente supondrían una violación del artículo 24.b de la Carta Social Europea. Considera que los límites máximos no son lo suficientemente elevados para reparar el daño específico del trabajador ni ser disuasorios para el […]
El modelo 303 se adapta a la implantación de la autoliquidación rectificativa en el ámbito del IVA
Orden HAC/819/2024, de 30 de julio, por la que se modifica la Orden EHA/3786/2008, de 29 de diciembre, por la que se aprueban el modelo 303 Impuesto sobre el Valor Añadido, Autoliquidación, y el modelo 308 Impuesto sobre el Valor Añadido, solicitud de devolución: Recargo de equivalencia, artículo 30 bis del Reglamento del IVA y […]
