- El director general de CEOE CEPYME Cantabria, Francisco Aguilera, destaca que el descenso del paro en abril confirma la tendencia positiva del mercado laboral y sitúa a Cantabria entre las comunidades con mejor evolución
- El desempleo encadena tres meses de bajadas y alcanza la cifra más baja en un mes de abril desde 2008
- Aumentan los contratos indefinidos, aunque la temporalidad sigue siendo elevada respecto a los estándares deseables
“El comportamiento del mercado laboral en Cantabria durante el mes de abril ha sido francamente positivo. La caída del paro en la región ha sido superior a la media nacional y continúa una mejora sostenida desde principios de 2025”, ha señalado el director general de CEOE CEPYME Cantabria, Francisco Aguilera. “Los 895 desempleados menos en abril consolidan tres meses consecutivos de descenso del paro y nos sitúan como la séptima comunidad autónoma con mejor evolución, lo que refleja una dinámica favorable en materia de empleo en la comunidad”.
Aguilera subraya que “el dato es especialmente relevante al tratarse del número de parados más bajo en un mes de abril desde 2008, lo que permite valorar esta evolución en una perspectiva histórica”.
Respecto al comportamiento por sectores, el director general de la patronal apunta que “el descenso del paro ha sido generalizado y positivo en todos los sectores y tramos de edad, aunque con especial incidencia en el sector servicios, que lidera la caída con 733 desempleados menos, lo que es habitual en esta época del año”.
En cuanto a la contratación, Aguilera señala que “aunque el volumen total de contratos registrados en abril ha sido ligeramente inferior al del mismo mes del año anterior, se observa un crecimiento en la contratación indefinida, que aumenta un 1,3%”. No obstante, advierte que “el 68,8% de los contratos siguen siendo temporales, una cifra elevada, especialmente en comparación con la media nacional, lo que sigue evidenciando la necesidad de fomentar la estabilidad laboral en nuestra comunidad”.
Con respecto a la afiliación, “los datos de abril son mejores a los del mes anterior, con un aumento del 1,34%, superior al promedio nacional, lo que demuestra que la comunidad mantiene una capacidad de generación de empleo estable.”
En resumen, el director general de CEOE-CEPYME Cantabria concluye que “los datos de empleo de abril son alentadores y confirman que Cantabria avanza en la dirección correcta a la espera que en los próximos meses se confirme esta tendencia.. Sin embargo, sigue siendo necesario seguir incidiendo en reducir la temporalidad.”
